Na noite desta segunda-feira (27), o prefeito de Coxim, Aluizio São José (PSB), participou de assembleia do Sinsmc (Sindicato dos Servidores Municipais de Coxim) e ofereceu aumento salarial de 9%.
Além do aumento, o prefeito se comprometeu em dar início a discussão do realinhamento para 2014, assim como de mudar a data base do administrativo, que é em maio, de forma gradativa.
Conforme o prefeito, em 2014 a data base pode ser em abril, no ano seguinte em março e em 2016 chega a fevereiro. Desta forma, finalizamos este governo com a data base do administrativo próximo a data base da educação, que é em janeiro, explicou.
Outro compromisso firmado com os funcionários do administrativo foi a aplicação da Lei Complementar 117/2011. Entretanto, a negociação ainda não foi fechada e deve se estender nesta terça-feira (28), quando executivo e legislativo voltam a se reunir com representantes do sindicato.
De acordo com a presidente do Sinsmc, Márcia Gonzalez, os servidores querem 10% de aumento salarial, cujo impacto na folha ultrapassaria R$ 160 mil ao mês, elevando o gasto de 46,45% para 49,37%, comparando com abril.
Aluizio pediu a compreensão dos funcionários, uma vez que a situação financeira de Coxim é delicada, devido às dívidas herdadas. Além disso, temos de recuperar nossa capacidade de investimentos, para darmos contrapartidas importantes em obras que estão previstas, frisou.
O prefeito lembrou que vem priorizando o pagamento dos servidores, que recebiam de forma fracionada, em alguns meses em quatro parcelas. Hoje a realidade é outra, todos os funcionários tem seus salários depositados em meados do dia 10, comentou.
O secretário de Gestão, Rufino Arifa Tigre Neto, informou que a contraproposta da prefeitura está acima do índice anual de inflação (5,88%), assim como também supera a média de aumento salarial recebida pelos servidores do administrativo nos últimos quatro anos, que foi de aproximadamente 8% ao ano.
Considerado o maior evento da categoria de Mato Grosso do Sul, durante dois dias haverá formação prática e no terceiro a palestra com um dos maiores empreendedores de rua do Brasil, Valdir do “Pipoca do Valdir”
O Processo Seletivo visa a formação de cadastro de reserva de profissionais para trabalharem no Hospital Regional Álvaro Fontoura em Coxim.
As vagas de trabalho são para auxiliar administrativo, fiscal de loja, conferente, operador de empilhadeira, faturista e atendente de balcão.
O contribuinte que não recebeu o carnê, poderá se dirigir a Gerência de Receitas e Tributos, para emissão da parcela única ou da primeira parcela, sem juros e multas, bem como, o desconto de 20% para o pagamento a vista ou com 10% de desconto para o pagamento parcelado.
Foram lançados quatro editais convocando candidatos aprovados em Processos Seletivos para atuarem em diversas áreas, para contratação temporária.
Além do recebimento em domicílio, o contribuinte pode retirá-lo no site da prefeitura